電商網站SEO實務班
Google宣告2020年9月起,所有網站都將改成行動優先索引,指的是G....
SEO是電子商務最重要的行銷方式之一,然而大多數電商賣家對於如何做好電商網站SEO 往往缺乏概念,以致於成效不彰。本課程特邀台灣SEO第一把交椅-連啟佑老師,將介紹電商網站SEO的架構需求、常見的問題與解決方案,透過學理的介紹與實際案例的結合,幫助學員做好電商網站SEO。
Google宣告2020年9月起,所有網站都將改成行動優先索引,指的是Google要改成用手機版網站的條件來計算搜尋排名了。受Google行動優先索引影響,首當其衝的,便是爭取搜尋排名靠前以獲取Google免費自然搜尋流量的搜尋引擎最佳化(SEO)
SEO是電子商務最重要的行銷方式之一,然而大多數電商賣家對於如何做好電商網站SEO 往往缺乏概念,以致於成效不彰。本課程特邀台灣SEO第一把交椅-連啟佑老師,將介紹電商網站SEO的架構需求、常見的問題與解決方案,透過學理的介紹與實際案例的結合,幫助學員做好電商網站SEO。
【課程主題】電商網站SEO實務班
【課程效益】
一、透過本課程,學員能夠了解認識到電子商務網站的SEO 基本要求
二、透過本課程,學員能夠了解如何解決電子商務網站常見的SEO 問題
【課程大綱】
一、轉址與404
二、重複性內容與標準網址問題
三、多面向導覽
四、XML Sitemap
五、結構化資料
六、使用者經驗
七、內容優化
業界 15 年豐富經驗,服務客戶超過600家
★現任:
將能數位行銷有限公司 創辦人/企業數位轉型顧問1111 人力銀行、明基電通(BenQ)、OB 嚴選、台灣大哥大、104 人力銀行、匯豐汽車、宏林跨媒體、遠通電收(e-Tag)、美人圈、德昌藥局、玉山銀行、富邦人壽、台灣前進(阿物國際)、Nespresso(雀巢)、巨匠電腦、外貿協會、工研院、誠品網路書店、博客來書店、城邦集團、微星科技、零壹科技、信義房屋、聯合新聞網、UDN 買東西、中時電子報、美麗佳人、森下仁丹、GoHappy、小花平台(日盛金控)
★學歷:
清華大學EMBA
★專長:
協助企業主解決搜尋引擎行銷、網站經營、網路行銷、網站分析、電子商務等,近年投入傳統企業數位轉型,服務過的客戶超過600家
★著作:
「網站績效分析與管理」
★授課實績:
1111 人力銀行、明基電通(BenQ)、OB 嚴選、台灣大哥大、104 人力銀行、匯豐汽車、宏林跨媒體、遠通電收(e-Tag)、美人圈、德昌藥局、玉山銀行、富邦人壽、台灣前進(阿物國際)、Nespresso(雀巢)、巨匠電腦、外貿協會、工研院、誠品網路書店、博客來書店、城邦集團、微星科技、零壹科技、信義房屋、聯合新聞網、UDN 買東西、中時電子報、美麗佳人、森下仁丹、GoHappy、小花平台(日盛金控)
【課程費用】1,500元/人(含教材)
【報名優惠】
【一般學員】
上課前七個工作天(2021.1.22)完成報名及繳費享以下優惠
個人享「9折」優惠,1,350元
二人同行享「85折」優惠,2,550元
五人同行享「8折」優惠,6,000元
【協會會員】
中華民國職工福利發展協會會員上課前七個工作天(2021/1/22)完成報名及繳費享「8折」優惠
以上優惠擇一,不得重複使用
最晚請於開課前七個工作天下午2點前匯款,並登錄繳款資訊,以便享有以上優惠及確保您的報名資格
【繳費方式】
銀行匯款:中國信託商業銀行重陽分行 銀行代碼:822
銀行帳戶:4845–4015–6263 帳戶名:中華民國職工福利發展協會
*發票與教材於簽到時領取,請務必先匯款以利發票開立作業;匯款或ATM轉帳,請保留匯款單據。
*線上報名完成時,系統將自動回覆「完成報名」訊息至信箱,請憑信件內「修改密碼」登錄繳款資訊,以便核帳。
【注意事項】
*為確保您的課程權益,請務必先線上報名後再匯款。
*匯費及手續費由學員自行負擔,恕不提供刷卡服務及現場繳費。
*開課前一天將以E-mail寄送上課通知,若未收到任何通知,敬請來電確認。
*會員享有課程優惠及“限會員參加”之活動不限場次,歡迎入會。入會辦法說明。
*如遇不可抗力之因素,本協會保留課程之更改權力。
*活動退費辦法
◆10人以上歡迎包班,企業內訓專線:02-2389-5966#11 李小姐
【主辦單位】 | 中華民國職工福利發展協會 |
【活動對象】 | 企業主管、行銷人員、網站管理人員及對此議題有興趣者。 |
【人數限制】 | 最少 10 人,最多 30 人 |
【活動費用】 | 1,500元/人 (含教材,請攜帶筆電、滑鼠及電源線) |
【聯絡方式】 | 02-23895966 #10沈小姐 傳真:02-2389-5986 |
中華民國職工福利發展協會簡介:
政府在民國三十二年一月二十六日頒布施行職工福利金條例,目的是透過事業單位及受僱員工共同提撥職工福利金,開辦必要的福利措施,以鼓舞員工工作士氣,強化勞資合作關係。企業基於和諧的勞資關係中創造職工福利,不但可以達到招攬優秀人才 ... more