知識中心
- 91. 台商人才訓練規劃成功關鍵
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：企訓人員學習園地 隨著WTO的開放,為企業帶來了許多的衝擊,相對的有對企業帶來了龐大的商機!內地人才菁英眾多, 但如何縮短兩岸的管理文化與民主素養的差距缺口,訓練將扮演著十分重要的角色,周昌湘老師以其兩岸人力發展實戰經驗,提供企訓夥伴有效規劃兩岸人力的秘訣! ...收藏 - 92. 不要害怕罵人，當主管都要學會的4堂斥責課
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：陳書榕 罵人的藝術不是人人都懂，然而當上主管之後，面對部屬各種出錯的狀況，要如何善用這項必要之惡，達到有效的溝通與管理，甚至讓部屬被你罵得心悅誠服，對你尊敬萬分？ 《好主管得學會罵人》作者齋藤直美認為，罵人是因為不想放棄任何部屬，而最高的責罵溝通 ...收藏 - 93. 營運資訊公開透明，讓部屬了解為何而戰
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：蔡芳紜 想像你是一間餐廳的老闆，任務是降低員工打破的碗盤數，你會採用哪種方法？ 1.在員工休息室發布一張公告，寫著「打破碗盤者，扣月薪十分之一！」 2.告知你的員工，餐廳內每項設備、碗盤、食材的成本金額，以及餐廳的毛利是多少？例如，公 ...收藏 - 94. 媒體報導：進修抗失業 【2008.11 NO.391 career職場情報誌】
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：張育寧 抗失業！上班族進修暴增2.5倍，失業海嘯來臨，上班族為了保飯碗或轉業，在職進修人數暴增數倍，而政府也提出三年五萬的學費補助，面對物競天擇，學則生存的時代，您做好學習規劃嗎？在職進修大盛 呈現倍數增長在職進修大盛 呈現倍數增長抓住成人學習四大 ...收藏 - 95. 如何透過境外公司的文件審查，有效控制OBU風險？
文章提供：翰鼎顧問股份有限公司 / 原文作者：張淵智 自國際金融業務條例從1983年通過至今，國際金融業務分行(Offshore Banking Units，簡稱：OBU分行)業務已在金融業運行廿、三十年，發展至今，OBU業務對銀行的獲利與發展而言，可說是扮演著極為重要的關鍵角色；然而，在銀行 ...收藏 - 96. 部屬不信任你的7大理由！
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：吳怡靜 信任，是一切的根本。 在職場上，領導者必須透過實際的作為，才能真正贏得部屬的信賴。 在員工眼中，你是不是一位值得信任的主管？ 在今年初換了新工作，部門主管對我很好，也常常稱讚我的表現。 然而，我最近發現，他有時會跟 ...收藏 - 97. 抓好「中間事項」，主管不用做到死！
文章提供：亞太培訓顧問 / 原文作者：MBA練功房 圖片來源：lickr.com/photos/kevharb/3860603642/ 主管必須能事先預測到這些「中間事項」，並想出應付的方法。就算是事後才察覺，也要愈早察覺愈好，並且儘快將因應解決的方法告訴下屬。 在原因和結果中間的「 ...收藏 - 98. 千萬不要以為境外公司都是全然免稅的!?
文章提供：翰鼎顧問股份有限公司 / 原文作者：張淵智 常有境外公司設立者，錯誤認為：境外公司設立地區的政府，並不會對境外公司的獲利課稅，事實上，台灣常見的境外公司設立地區當中，當地政府的稅賦規範，約莫可以區分成以下三類： (一)免稅： 當地政府確實不會對該區，特定型態的公司組織課稅，例如：維 ...收藏 - 99. 【談我在台資海外廠中輔導心得分享】
文章提供：海森驗證 / 原文作者：陳金輝 我在台資海外廠中輔導及服務近十五年，以下為我歸納的三點心得: 文：陳金輝老師撰寫 1、教育訓練不僅增加員工解決問題的能力，而且也帶到他們的心: 我認為基層員工如果有上課求知的機會，尤其這些課程還可以運用於工作中，他們是非常熱衷的， ...收藏 - 100. 實施ISO 45001認證與永續發展之關係
文章提供：海森驗證 / 原文作者：葉恩慈 本文作者:葉恩慈 顧問 標題 : 實施ISO 45001認證與永續發展之關係 前言: 依職業安全衛生法第23條規定，事業單位達一定規模以上的高風險事業，如第一類事業勞工人數在二百人以上的礦業及土石採取業/製造業/營造業/水電燃氣業&hel ...收藏
 |
【領導力ISOKM微講堂】標準重塑
[領導力企業管理顧問有限公司] [09/24] [線上]
ISO 9001、ISO 14001 新版正式公告，面對標準更新，企業現行的管理系統有哪些地方需要重....
